“謝謝段領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷，我們一定安心工作，為段安全生產(chǎn)多做貢獻(xiàn)”，暑運(yùn)期間，西安東車輛段投資一萬余元，為段臨口列檢作業(yè)場的80余名異地轉(zhuǎn)崗職工購買了冰箱、電熱水器、微波爐、電磁灶、食用油、藥箱等生活用品，當(dāng)從段領(lǐng)導(dǎo)手中接過這沉甸甸的關(guān)懷時，這些職工由衷地說道。
生產(chǎn)布局調(diào)整后，不少職工不得不離開原有的工作崗位，到另一個相對陌生的環(huán)境中去工作、生活。由于鐵路布局的特殊性，這種調(diào)整有時侯是近距離的，但更多的時候是跨省、跨地區(qū)的。今年以來，西安東車輛段就先后有200余名職工跨地區(qū)異地轉(zhuǎn)崗工作。
異地轉(zhuǎn)崗職工大都在生活上存在這樣那樣的困難，同時，忽然離開自己熟悉的環(huán)境到一個陌生的地方去工作、生活，許多人精神上也很苦悶。為使異地轉(zhuǎn)崗職工安心工作，盡快適應(yīng)新環(huán)境，西安東車輛段積極做好這些職工的思想工作，想方設(shè)法為他們辦實事、辦好事。
今年3月初，該段安康檢修車間44名職工集體轉(zhuǎn)崗到西安檢修車間工作，該段在住房非常緊張的情況下，擠出房間供轉(zhuǎn)崗職工使用，同時為每一名轉(zhuǎn)崗職工購買了面盆、毛巾、洗發(fā)水等日常生活用品。段領(lǐng)導(dǎo)多次來到這些職工中間開展調(diào)查研究，了解他們的工作、生活、家庭等情況，現(xiàn)場解答他們提出的問題。青工小賈的宿舍距離鐵道太近，晚上休息不好，他把這一問題反映后，段領(lǐng)導(dǎo)立刻安排人在段機(jī)關(guān)樓附近騰出一間庫房，當(dāng)天下午就解決了這一問題。
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