跟帖評論自律管理承諾書 不良信息舉報電話：陜工網(wǎng)(029-87344613) 3月26日晚7時許，在位于西安市東門外東新街的一家足浴養(yǎng)生店里，24歲的寧夏小伙子馬樂正在給顧客按摩足底穴位。
馬樂所在的這家足療養(yǎng)生店和其他店面不一樣，因為在這里就業(yè)的都是一些年輕的聽障人士，他們僅靠手語互相交流。而創(chuàng)辦這家店的，也是一名聽障人士。她叫茹姍，是一名80后，在先后嘗試過好幾個項目后選擇了足療養(yǎng)生。去年6月，“無聲人養(yǎng)生足療店”終于辦了起來。“一開始我倆心里也沒譜，就專門去了揚州和咸陽等地體驗消費，學習人家的足療技術(shù)，又去海底撈學習他們的服務(wù)……”茹姍的愛人王龍告訴記者。殘疾人創(chuàng)業(yè)和正常人相比困難比較多，不僅需要勇氣，更多的是和顧客交流上的障礙。為了支持茹姍，王龍辭去了自己的工作，專門在店里接待顧客。
店辦起來了，一開始也招到了七八名和茹姍一樣的聽障人士，可之后店里就剩下六名技師，有時客人多的時候人手實在忙不過來，客人就走了。“畢竟咱創(chuàng)業(yè)不容易，不想眼睜睜看著客人就這樣走掉。”王龍說，為了留住人才，他也想了好多辦法。他們給所有員工管吃管住，每個月1500元的底薪加30%的提成，一個月下來員工的工資也不低，而且上班時間從下午13時開始到晚上23時結(jié)束。
就在記者采訪時，不久前從殘疾人專場招聘會上招聘的員工朱梅梅在哥哥的陪護下來到店里報到。朱梅梅的家在黃陵縣，之前一直在南京從事采耳和按摩等工作，工作經(jīng)驗豐富。朱梅梅的哥哥仔細詢問了上班時間、吃住等，還專門去宿舍安頓好妹妹才放心離去。“怕他們受欺負！”這也是很多殘疾人家庭不愿讓孩子外出打工的一個原因。
“我愛人就盼著更多聽障人士加入到這個團隊，大家一起創(chuàng)業(yè)，讓陜西更多的聽障人士有個安穩(wěn)的工作。”王龍說。
省聾人協(xié)會主席賈雙登表示，一定要幫助茹姍把店面做大做強。如果企業(yè)做大，她就可以享受國家相關(guān)優(yōu)惠政策，可以注冊福利企業(yè)，安置殘疾人超過25%（含25%），且殘疾人職工人數(shù)不少于10人的，可向稅務(wù)機關(guān)申請減免稅，每安置一名殘疾人職工一年，可退稅3.5萬元。按照茹姍的設(shè)想，在一到兩年內(nèi)，把店面擴大到2-3家，招聘30名聽障人士，然后成立專業(yè)公司，真正把無聲人足療保健做成一個品牌。□（本報記者 蘭增干）
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