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成立于1996年的西安市總工會(huì)下崗職工再就業(yè)中心，始終把為下崗職工服務(wù)當(dāng)成自己的職責(zé)，不斷拓寬家政服務(wù)的渠道，用以吸收下崗職工再就業(yè)，先后培訓(xùn)家政服務(wù)人員6000余人，使工會(huì)培訓(xùn)的家政服務(wù)人員正服務(wù)于西安的2萬(wàn)多個(gè)家庭，推動(dòng)了西安家政服務(wù)的社會(huì)化進(jìn)程。近日被中國(guó)家庭服務(wù)協(xié)會(huì)評(píng)為全國(guó)家政服務(wù)業(yè)先進(jìn)單位。
    家政服務(wù)是近幾年興起的新行業(yè)，也是吸收和安置下崗女職工的重要渠道。西安市總工會(huì)下崗職工再就業(yè)服務(wù)中心抓住家政業(yè)發(fā)展的有利機(jī)遇，大力培訓(xùn)下崗職工，他們近幾年開(kāi)設(shè)了家政服務(wù)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)工培訓(xùn)以及家宴制作、月子護(hù)理、鐘點(diǎn)工等培訓(xùn)項(xiàng)目，培訓(xùn)了一大批“4050”人員，儲(chǔ)備了一支素質(zhì)較高的家政服務(wù)隊(duì)伍。為使家政服務(wù)規(guī)范化，該中心對(duì)家政服務(wù)實(shí)行計(jì)算機(jī)信息管理，建立了雇主、家政服務(wù)個(gè)人服務(wù)記錄管理檔案，并對(duì)工資實(shí)行集中支付的辦法，讓雇主每月依照中心提供的工資單發(fā)放工資，做到對(duì)家政服務(wù)人員的工資不拖欠。同時(shí)，中心還向雇主交代家政服務(wù)人員的健康情況，采取電話調(diào)查、家庭探訪的方式，了解雇主對(duì)家政人員的意見(jiàn)，及時(shí)化解雇主和家政服務(wù)人員之間的矛盾，樹(shù)立起工會(huì)家政服務(wù)的品牌。
    為了把家政服務(wù)人員組織起來(lái)，在2004年6月，工會(huì)再就業(yè)服務(wù)中心建議有關(guān)部門(mén)，把170余名家政人員組織起來(lái)，成立了西安市家政工會(huì)，工會(huì)主席、副主席全是家政工出身。家政工會(huì)于2004年9月掛牌后，在家政服務(wù)人員中倡導(dǎo)“自助、自強(qiáng)、再助人”的服務(wù)宗旨，積極為家政服務(wù)人員服務(wù)。家政工會(huì)為家政服務(wù)人員辦理了人身意外傷害保險(xiǎn)，還在就業(yè)、醫(yī)療、住房、子女就學(xué)等各方面為家政從業(yè)人員服務(wù)，解決他們的后顧之憂。