本報訊 銅川煤礦建筑安裝工程公司實施依靠發(fā)展促進下崗再就業(yè)的戰(zhàn)略,先后有151名下崗職工因承攬了新工程重新走上了工作崗位。
過去,該公司實施的以政策來促進再就業(yè),先后出臺了多項促使多使用下崗職工的政策。這些政策雖有激勵作用,但也帶有很大的強制性,而且政策效應越來越小。基于這種情況,該公司從去年下半年以來,開始著手進行策略轉變,從依靠政策轉向依靠發(fā)展來促進下崗再就業(yè)工作,他們加大了實施市場戰(zhàn)略的力度,中標多項工程。進入今年來,活路充足,產值逐月遞增,增加了大量就業(yè)崗位,該公司人力資源管理科主動深入各施工單位,及時搜集和發(fā)布用工信息,積極向用工單位推薦下崗職工,下崗職工的上崗率隨著經濟的大幅增長而逐月提高。■雷金鎖